TRAINING /
SEMINARE /
WEBINARE
Die Entwicklung einer Führungskultur, die gewappnet ist für den Zeitenwandel, kann nur gelingen, wenn alle in die gleiche Richtung laufen.
Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten ... Veränderungbewegt
TRAINING
Personalentwicklung ist heute eine Herausforderung auf mehreren Ebenen.
Die Methoden müssen sorgsam gewählt werden und sie müssen individueller eingesetzt werden.
Die Inhalte müssen heute anders vermittelt werden als noch vor 10 Jahren. Es geht um ganz persönliche Lernerfahrungen und nicht um Wissensvermittlung.
Für mich heisst dass, noch besser hinzuhören und wahrzunehmen was ist.
Meine Trainingsinterventionen sind interaktiv, nachhaltig
und manchmal ungewöhnlich. Lernen durch Erleben ist in meinen Trainings nicht nur eine Floskel.
Im Training werden neue Verhaltensweisen erprobt, ihre Wirkung auf andere überprüft und völlig gefahrlos Situationen simuliert, die im beruflichen Alltag mit gewissen Risiken verbunden sind. Mein Anliegen ist, dass Sie Erfolg haben.
Ich schöpfe aus meinem Wissenspool langjähriger Erfahrung als Trainerin mit Teilnehmern und Teilnehmerinnen aus unterschiedlichen Kulturen, Führungsebenen und Generationen.
SEMINARE
Anregende und herausfordernde Lernsituationen schaffen, Lernerfolge begleiten, Begeisterung wecken, Raum für neue Sichtweisen schaffen und die Teilnehmer sicher ans Ziel führen, so verstehe ich meine Aufgabe als Seminarleiterin.
Teilnehmer wollen heute effektiv lernen und sich als Person entwickeln, beim Lernen etwas erleben und das Gelernte im Alltag sofort verwenden können.
Als Teilnehmer meiner Seminare biete ich Ihnen den Rahmen für Lernerfahrungen, Übungen, Anwendungsund Transferaufgaben.
Hier Beispiele für Seminarkonzepte, die immer aktuell sind:
- Eingefahrene Führungsmuster verändern
- Wie fülle ich meine neue Führungsrolle aus:
Die ersten 100 Tage - Kommunikation - die Grundlage guter Führung
- Die Führungskraft als Coach
Gerne arbeite ich auch Ihnen ein individuelles, praxisnahes Seminarkonzept zu Ihren Themen für Führungskräfte, Mitarbeiter, Teams oder Abteilung aus.
Präsenz-Seminare sind Motivation, Selbsterfahrung, Feedback und Austausch.
WEBINARE
Webinare (Live-Online-Trainings) sind eine bequeme Möglichkeit im Homeoffice oder auch von Zuhause neue Lernimpulse mit Gruppenfeeling zu bekommen.
Mein Anspruch ist es, die Inhalte lebendig, lernfördernd und menschlich-nah zu transportieren. Die Aufmerksamkeit und Motivation der Zuhörer stehen im Fokus und bestimmen das Tempo.
Auch im Webinar werden die unterschiedlichen Lerntypen angesprochen, Gruppenarbeit und sogar kleine Entspannungsübungen werden eingebaut und der Spass kommt nicht zu kurz.
Die allermeisten Trainingsinhalte können problemlos im virtuellen Klassenraum transportiert werden.
Hier aktuelle Beispielthemen für jeweils ein Tages-Webinar, dass sich in Einheiten von 3-4 x 90 Minuten mit 4-10 Teilnehmer/innen gliedert:
- Führung in Zeiten von Home-Office
- Kommunikation ohne Sichtkontakt
- Mitarbeitermotivation online
Lassen Sie uns über Ihre Themen sprechen.
